一是，通过持续开展研发投入股票小额配资，维持创新能力和竞争优势。主要表现为资金、人力等资源投入，具体如：研发强度较高，最近三年研发投入占营业收入比例在3%以上；或者研发投入金额较大，最近三年平均研发投入金额在1,000万元以上； 或者研发投入增长较快，最近三年研发投入复合增长率达到10%以上，最近一年研发投入金额达到1500万元以上。此外，企业在研发人力资源方面应有相应体现，具体来看，最近一年研发人员占员工总数的比例不低于10%，或者研发人员不少于10人。

　　新京报贝壳财经讯 12月19日，国资委网站公布对十四届全国人大二次会议第7972号建议的答复。答复中提出，下一步，国务院国资委将推动国有企业持续深化合规管理。指导企业加快配齐配强首席合规官，明确岗位职责，强化履职保障，充分发挥领军作用。

　　该答复提出股票小额配资，不断完善制度机制，健全企业主要负责人领导、合规管理机构牵头、相关部门协同联动的合规管理体系，层层压实责任，推动合规制度高效落实。运用信息化等多种手段，将合规要求嵌入岗位职责和业务流程，与经营管理深度融合，提升合规管理有效性。